总经理办公会需要哪些人参加:分固定参会与临时列席

总经理办公会需要哪些人参加,整体分为固定出席人员、常设列席人员、临时列席人员三类;有限责任公司、上市公司必须配齐固定经营班子成员,参会人数达到班子半数以上才能开会,小微企业可适当精简人员,纯部门员工不能作为固定参会人,仅能随议题临时参会。

总经理办公会的固定出席人员

固定出席人员属于会议法定组成人员,没有这类人员到场,会议不具备议事效力。

人员岗位参会要求适用企业类型
总经理必须参会,主持会议;无法到场可委托副总经理代为主持全部企业
副总经理、各业务总监全体经营副职均需参会,分管事项对应议题时不得缺席中大型企业、上市公司
财务负责人(总会计师)固定出席,涉及资金、预算、成本议题必须到场全部企业,上市公司强制要求
董事会秘书上市公司固定出席,普通有限责任公司可改为常设列席上市公司、股份公司

小微企业仅保留总经理+分管副总+财务负责人,即可满足会议人员配置。

总经理办公会的常设列席人员

这类人员不用全程参与所有议题,但是每次会议都要到场,负责会务与记录工作。

公司办公室主任或行政负责人全程列席,负责会议记录、起草会议纪要、保管会议档案;涉及合规风控事项时,法务负责人固定列席;国企及党建类企业,党务负责人可作为常设列席人员。

总经理办公会的临时列席人员

临时列席人员只参与对应议题的讨论,议题结束后可以离场,不需要全程参会。

当会议讨论业务项目、部门工作计划、人事安排、分公司经营事项时,对应部门负责人、分公司负责人、项目负责人临时列席;讨论大额采购、工程建设事项时,采购、工程部门负责人到场汇报;董事长、公司董事仅能列席会议,不能作为正式出席人员参与表决,这是经理层办公会议的边界要求。

参会人员的边界限制

本规则仅适用于总经理主持的经理层办公会,董事会、股东会参会人员不在此范围内;如果把普通部门主管设为固定参会人,会造成会议规格混乱,不符合上市公司《总经理工作细则》的通用条款。

会议正式出席人员必须达到班子总人数半数以上,会议才能正常召开;固定成员无法参会的,必须提前向总经理履行请假手续,不能无故缺席。

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