boss直聘工作怎么样，我只聊聊自己找普通文职类岗位时的亲身遭遇，至于高端技术岗、大厂校招这类我从没接触过，没法随便评价好坏。
我当时就觉得挺离谱的，平台上挂出来的岗位信息，和实际线下面试碰到的情况，差得不是一星半点。很多岗位明明白白标着固定薪资、双休福利，看着特别靠谱，真正和人事聊下来才发现全是文字游戏。薪资拆分得乱七八糟，基础工资压得很低，大部分收入都绑定了各种很难完成的绩效，所谓的双休也只是写在页面上，入职之后基本都是默认轮班调休。
七月初那阵子，我几乎每天都会在上面刷岗位、投简历，聊过的公司不下十几家，大半都存在这种夸大宣传的情况。还有不少打着文职、行政旗号招人，聊两句就开始拐弯抹角引导转销售，完全不尊重求职者的求职意向，浪费大把时间和精力来回沟通。
平台的推送算法也让人摸不着头脑，明明我简历里写清了求职方向和期望薪资，可推荐过来的岗位总是乱七八糟，要么距离远得离谱，要么岗位内容和我的诉求完全不搭边。有时候深夜随手刷一刷，反而能刷到几个还算匹配的岗位，等到白天有空主动去沟通，要么HR一直不在线，要么岗位直接下架消失，这种情况碰到好几次，越找心里越烦躁。
我也说不清楚平台到底是审核不严，还是刻意放任这类虚假岗位存在。有时候看到一些公司参保人数寥寥无几，成立时间也很短，却能在平台置顶招人，这类账号好像也没被平台管控处理过。
至于在这个平台上能不能找到真正靠谱、不玩套路的稳定工作，我没法给你准确答案。我身边有朋友确实通过这里找到了合适的工作，但也有不少人和我一样接连踩坑。想分辨岗位靠不靠谱，别只看页面文字，可以自己去查一下企业工商信息和参保情况，比单纯相信招聘描述要稳妥得多。
还有一点特别让人反感，部分人事沟通态度特别敷衍，主动礼貌询问岗位职责、作息时间这些基础问题，经常已读不回，要么就随便敷衍两句，根本没有认真招聘的样子。本来求职就容易焦虑，碰上这种情况，只会让人心里更添堵。